La compañía ha impulsado diferentes iniciativas, enmarcadas dentro de su ESG ((Environmental, Social and Governance) Roadmap 2024-2026. Esta hoja de ruta cuenta con una veintena de acciones enfocadas en la formación, selección, desarrollo y cultura laboral que facilitan la integración de la mujer en posiciones STEM ( carreras de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) en los más de diez países en los que está presente.
De acuerdo con Grenergy, este compromiso permea en todos los niveles de la compañía y muestra de ello es la composición de su Consejo de Administración. Con una representación femenina cercana al 50%, ha sido nuevamente reconocida por el Ibex Gender Equality, que recoge a las cotizadas españolas más avanzadas en igualdad de género. De la misma manera, las comisiones del Consejo de la compañía están presididas por consejeras independientes, subrayando el compromiso de la empresa con la diversidad de género en los niveles más altos de decisión.
Reconocida globalmente por Choose My Company, empresa especializada en la evaluación y certificación del desempeño de ESG de las organizaciones, Grenergy también destaca en la la atracción del talento más joven, con colaboraciones como la que mantiene con el ICEX (Instituto Español de Comercio Exterior), ofreciendo a los candidatos presentados y seleccionados por la entidad pública una hoja de ruta supervisada por un tutor, lo que les permite adquirir experiencia en el sector de la energía renovable y en el desarrollo de negocio, además de la oportunidad de participar en proyectos internacionales.
Grenergy Renovables es una compañía española creada en 2007, productora independiente de energía a partir de fuentes renovables, fundamentalmente fotovoltaica y almacenamiento, que cotiza en la bolsa española desde el año 2015. La compañía cuenta con una plataforma global de más de 15 GW en varias etapas de desarrollo en los 11 países donde opera (España, Italia, Alemania, Polonia y Reino Unido, EEUU, Chile, Perú, México y Colombia).
